离职是否要开具离职证明?

需要开具离职证明。依据《劳动合同法》,用人单位解除或终止劳动合同时,必须出具证明。不及时开具可能影响劳动者就业及社保关系转移,造成不良后果。
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需离职证明。操作如下:1.与公司人事沟通,要求出具离职证明;2.如公司拒绝,收集实习协议等证据;3.向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼,要求公司履行法定义务。
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常见处理方式为要求公司出具离职证明。若公司拒绝,可通过劳动仲裁或法律途径解决。选择方式时,需考虑效率与成本,优先协商,无果后再考虑法律手段。
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