劳动合同只有公司盖章是否生效

劳动合同只盖公章有效。依据《劳动合同法》，双方签字或盖章即生效，无特别约定时，公司盖章即表合同生效。未及时处理可能导致劳动者权益受损，如工资、福利等无保障。
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劳动合同生效常见处理方式为签字或盖章。选择时，应确保双方意思表示真实，无特别约定则盖章即可；有特别要求时，需双方签字并盖章以确保合同效力。
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劳动合同盖章即生效。操作如下：1. 无特别约定，公司盖章后合同生效，双方各执一份；2. 有特别约定需签字，则双方签字并盖章；3. 确保合同内容真实合法，保障双方权益。